040261 KU Contract Theory (MA) (2016W)

4.00 ECTS (2.00 SWS), SPL 4 - Wirtschaftswissenschaften

Prüfungsimmanente Lehrveranstaltung

Moodle

An/Abmeldung

Hinweis: Ihr Anmeldezeitpunkt innerhalb der Frist hat keine Auswirkungen auf die Platzvergabe (kein "first come, first served").

Anmeldung von Mo 12.09.2016 09:00 bis Do 22.09.2016 14:00
Abmeldung bis Fr 14.10.2016 14:00

Details

max. 50 Teilnehmer*innen

Sprache: Englisch

Lehrende

Markus Eigruber

Termine (iCal) - nächster Termin ist mit N markiert

    
    Montag
    03.10.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    10.10.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    17.10.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    24.10.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    31.10.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    07.11.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    14.11.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    21.11.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    28.11.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    05.12.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    12.12.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    09.01.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    16.01.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    23.01.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock
    
    Montag
    30.01.
    11:30 - 13:00
    Hörsaal 7  Oskar-Morgenstern-Platz 1  1.Stock

Information

Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung

This course provides an introduction to the theory of contracts and its applications. Many economic situations are characterized by informational asymmetry, i.e. by the fact that some party in an interaction has more information than the other. The aim of this course is to cover basic models with (and without) asymmetric information and understand its implications on decision making/incentive provision.

Among others, we will deal with the theoretical analysis of the following questions:

-Why do we engage in economic exchange?
-How exactly should an employer compensate its employees?
-What role does education play in the job market?
-Why do companies offer warranties on their products?
-What auction types are there and how does the optimal bid look like?
-How should a firm with market power price its products?

Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel

Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab

Evaluation may be based on tests, homework, a presentation and active participation. This will be adjusted based on the number of participants --> subject to change!

No formal requirements for this course. Please bring general interest and willingness to study+understand contractual models in a formal way.

Prüfungsstoff

Some topics: Moral hazard, adverse selection (screening, signaling), bargaining, auctions.

Literatur

Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis

Letzte Änderung: Fr 11.06.2021 00:17